Lưu trữ Bài tập

Bạn hãy quay 1 video trình bày các cấp độ phát triển của nhân viên và mô tả đặc điểm cơ bản của từng cấp độ đó.

1. Giải thích ngắn gọn về mô hình SMART đã được học.2. Viết ra một bản kế hoạch mục tiêu SMART của bạn dựa trên các ý trên.Gợi ý:– Mục tiêu hay nhiệm vụ chính xác là gì? Một công…

Trong bài tập này, Bạn và một người khác sẽ đóng vai người A và người B để thực hành kỹ năng coaching.Yêu cầu:Quay 1 video trong đó bạn đóng vai người A, 1 người khác đóng vai BNgười B…

1. Mục đích của việc phản hồi là gì? Cách sử dụng mô hình S.B.I trong phản hồi tích cực và phản hồi tiêu cực? 2. Khi phản hồi cần lưu ý điều gì?3. Những yếu tố nào ngăn cản…

Câu 1. Câu hỏi đóng, câu hỏi mở là gì? Mỗi loại câu hỏi sử dụng trong trường hợp nào? Câu 2. Dưới đây là 1 số ví dụ về câu hỏi đóng, vận dụng kiến thức đã được học,…

Trong phần bài tập này, bạn hãy quay một video trong đó bạn sẽ đóng vai người A, và mời một người từ team của bạn đã tham dự lớp Coaching, đóng vai người B.Người B sẽ kể một câu…

– Bạn hãy trình bày và giải thích ngắn gọn về các cấp độ lắng nghe.– Nêu 1 số rào cản khiến chúng ta không lắng nghe. – Những sai lầm cần tránh trong lắng nghe là gì?

Quay video nói lại cách học trong bài 2 cả nhà chú ý. Trong bài số 3 mình đã giới thiệu về cách quay video từ giờ trở đi. Nâng cấp: ko đọc thuộc lòng đơn thuần nữa => hãy…

Sau bài viết này bạn nhận thấy điều gì tâm đắc nhất? Bạn đã làm đúng điều gì, chưa đúng điều gì ? ( đừng chỉ viết ra một cách chung chung, hãy liệt kê câu chuyện của bạn thật…

Sau bài viết này bạn nhận thấy điều gì tâm đắc nhất? Bạn đã làm đúng điều gì, chưa đúng điều gì ? ( đừng chỉ viết ra một cách chung chung, hãy liệt kê câu chuyện của bạn thật…